劳资双方希望无缝对接 招工求职还需理性
2011
02/18
08:22
宁化县新闻中心
招聘会现场一角
农民工：条件各不一样
企 业：待遇已经很优厚
记者发现，返乡求职的农民工越来越多，但对工作条件的要求却各各不同。家住宁化城关的小韦希望找的企业离家在200米以内；而应聘文员的小罗却想找离男朋友所在工厂不远的企业；王水良腿脚不方便，想找只需要用双手干活的岗位……
“晒待遇”是企业招聘的一个亮点。“以人为本的企业文化氛围，国企式的福利待遇，提供住宿，8小时工作制，缴纳五险……”这是某企业在招聘广告上打出的条件。不过，应聘者的反响不是很热烈。
宁化县内一家企业则表示，吃住方便，伙食补贴高，计件工资也高，吸引了很多人前来应聘，现场有40余人达成意向，但离200人的招工目标有距离。究其原因，就是嫌厂子位置比较偏，生活不够便利。
农民工对企业的要求缺乏变通，而企业的能力又只能提供现在的条件，这使得双方的对接存在难度。
后记：
要实现“无缝对接”， 劳需双方都需要更加理性。劳动力方面要根据市场行情和自身实力，制定适合的目标，而企业也要根据劳动力市场现状，从工资、福利待遇和劳动力素质的要求上进行调整，以满足自身用工需求。政府要强化就业指导、技术培训和信息畅通等方面的服务。（俞祥波）
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【作者：俞祥波】 【责任编辑:张林勇】
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